Интегральный коучинг - оао тнк менеджмент.
Пятница, 26.04.2024, 17:51
Приветствую Вас Гость | RSSГлавная | Регистрация | Вход
Меню сайта
Статистика
Рейтинг@Mail.ru
Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Форма входа
Главная » 2014 » Январь » 3 » Искусство руководить по Файнеру. 50 принципов достижения успеха. Майкл Файнер
20:22
Искусство руководить по Файнеру. 50 принципов достижения успеха. Майкл Файнер


Прямая ссылка на файл: Искусство руководить по Файнеру. 50 принципов достижения успеха. Майкл Файнер - PDF

Прямое скачивание: Искусство руководить по Файнеру. 50 принципов достижения успеха. Майкл Файнер - в html

 

 


Колличество стр. в файле - 658 стр
Кол-во скач. за месяц этого файла - 3049 раз
Расширение файла - rar
Размер арх. - 7,877 Mb
Отредактировал на ресурсе - Муртазин Олег
Дата редактирования на стр.:

Особенности подготовки и заключения лицензионных договоров. Следовательно, в понятие "налоговый менеджмент" следует вкладывать налоговую часть финансового менеджмента, как на уровне предприятий, так и на уровне государственного финансового хозяйства. Методология проведения мастер-классов, семинаров и тренингов. Под редакцией А. В. Решетникова. Оно обозначает то, что человека можно научить только...

Особенности подготовки и заключения лицензионных договоров. Следовательно, в понятие "налоговый менеджмент" следует вкладывать налоговую часть финансового менеджмента, как на уровне предприятий, так и на уровне государственного финансового хозяйства. Методология проведения мастер-классов, семинаров и тренингов. Под редакцией А. В. Решетникова. Оно обозначает то, что человека можно научить только тому, чему он способен научиться в ближайшее время с нашей помощью.

Если у Вас возникли проблеммы при скачивании файла Сила Селф коучинга: Пять Шагов к Самореализации и Успеху, сообщите нам, мы их обязательно устраним, либо поможем вам скачать. Ну в общем, вы поняли, о чем я Так что приглашаю Вас в субботу к себе в гости! Автора и ведущего тренингов по развитию личной и организационной эффективности. В этой короткой статье хочу примирить две школы тренинга: "школу психологического тренинга" и "школу бизнес-тренинга". И теряет свое время, ведь если нет лидерского кожного вектора – не купишь его свойства!

И самое главное - Вы увидите, что обучать и продавать - это не разные вещи, а одно и то же. Если, конечно, Вы профессиональный тренер. Это должно стать СОБЫТИЕМ, таким, чтобы HR и PR менеджеры компании могли с гордостью писать об этом событии на страницах внутрикорпоративной газеты, вывешивать фотографии в интранете, таким, чтобы все сотрудники с удовольствием вспоминали о том, какой замечательный день подарила им компания. Все права на публикуемые видео материалы принадлежат их владельцам. И хороший пассивный доход на ближайшие пол года - год. Рынок нано. От нанотехнологий - к нанопродуктам. Для выполнения этой работы дается 2-3 минуты.

Как правило, тренинги предназначены для руководителей или топ-менеджеров. Обязательно обратитесь за советом к своим коллегам, которые уже проводили подробные тренинги.

Просмотров: 384 | Добавил: shilovgod | Теги: кадровый менеджмент, самовоспитание, бесплатные тренинги | Рейтинг: 0.0/0
Поиск
Календарь
«  Январь 2014  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Архив записей